社保补交是怎么补的

1. 一次性补缴：根据当地的规定，可以选择一次性补缴社保费的方式来解决社保断缴问题。这种方式需要个人一次性缴纳所有应缴纳的费用，包括滞纳金等。需要注意的是，一次性补缴可能会对个人的经济负担造成较大的压力，因此在选择这种方式时要慎重考虑。

2. 逐月补缴：有些地区允许个人逐月补缴社保费，即每个月按照一定比例缴纳社保费用，直到补缴完毕为止。这种方式相对来说比较灵活，可以根据个人的实际情况和经济能力来安排补缴计划。

3. 继续缴纳：如果个人在社保断缴期间仍然有工作，可以与雇主协商并继续缴纳社保费。这样可以保持社保的连续性，避免因社保断缴而影响个人的权益。

社保补交的方式如下：

写补交社保申请书 。到当地的社会资源保障局询问处理方式，再拿一份申请书填写，把没有交社保的时间都填清楚。

请原单位帮忙补交 。原单位可以帮忙补交失业那段时间的社保，但一般只能补交2个月。

请中介帮忙交 。需要再缴纳很多费用。

自己去交 。去当地的保障局问清楚补办手续和条件，自己缴纳社保费。

请新单位帮忙交 。

社保补交一般指的是在个人已经错缴或漏缴社保费用后的补缴操作。补缴社保需要按照当地社保政策和相关规定进行操作。一般步骤如下：

1. 确定补缴时间：确定需要补缴的具体时间段，一般是从漏缴或错缴的起始时间至今。

2. 联系社保部门：与所在单位或居住地的社保部门联系，咨询补缴的具体要求和流程。

3. 准备材料：按照社保部门要求，准备相关的材料，如身份证、社保卡、补缴申请表等。

4. 缴费金额计算：根据要补缴的时间段和缴费基数，计算出应该补缴的社保费用。

5. 缴费操作：根据社保部门要求，选择合适的缴费方式，如网上缴费、银行转账等，并按时缴纳社保费用。

需要注意的是，不同地区的社保政策可能有所不同，具体操作流程和要求可能会有所差异，建议咨询当地社保部门或相关机构进行详细了解和指导。

社保补交是指在个人或单位未按规定缴纳社会保险费时，需要进行的相关补交手续。一般情况下，补交流程包括申请补缴、缴费处理、核定缴费、补缴清单生成、补缴费用缴纳等步骤。具体操作可能会根据不同地区和具体情况略有差异。需要注意的是，及时缴纳社保可以保障个人和企业权益，减轻不必要的风险和损失。