上海大众裁人赔偿标准

上海大众裁员赔偿标准主要依据《中华人民共和国劳动合同法》，经济补偿金的计算方式是按照员工在公司工作的年限来决定的，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，如果工作时间超过六个月但不满一年的，按一年来计算。

如果工作时间不满六个月的，则向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者的月工资如果高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资的三倍，那么经济补偿金的计算标准将按照职工月平均工资的三倍来计算，但支付经济补偿金的年限最高不超过十二年。这里所指的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。