一般企业购入一次性口罩属于劳保用品吗

这个问题要根据企业所购入一次性口罩的具体用途而定，如果企业购入一次性口罩是用于本企业员工工作防护的，属于劳保用品，如果企业购入一次性口罩是用于销售太，属于商品采购，不属于劳保用品。

是的，一般企业购入一次性口罩是属于劳保用品中的一种，因为劳保用品是指为员工在工作中提供安全和健康的防护用品，而一次性的口罩正是起这个作用的。

一般企业购入一次性口罩可以被视为劳保用品的一种。劳保用品是指为了保护员工在工作过程中的安全和健康而提供的防护用品。

一次性口罩在许多工作环境中被广泛使用，特别是在需要防止呼吸道传播疾病的情况下。例如，在医疗机构、食品加工行业、服务业等领域，员工可能需要佩戴口罩以保护自己和他人免受病毒、细菌和其他有害物质的传播。

因此，企业购入一次性口罩作为劳保用品是常见的做法。这有助于确保员工的健康和安全，降低工作场所传播疾病的风险，并符合相关的劳动保护法规和标准。

需要注意的是，具体的分类和使用规定可能因国家、地区和行业而有所不同。在购买和使用一次性口罩时，建议遵循当地的法律法规和相关标准，以确保其符合劳保用品的要求。

属于

一次性口罩的确是属于劳保用品。能够在劳动者劳动过程中使劳动者免遭或减轻事故伤害。企业应当为劳动者配备一次性口罩。这是为了避免劳动者在劳动的过程之中,免遭或者减轻事故伤害,或者是职业危害所配备的。企业不为劳动者配备口罩等劳保用品,劳动者可以拒绝复工,继续提供劳动。