上海当月几号入职可以交当月社保

没有固定的答案。一般来说，用人单位会在员工入职后的下一个月为其缴纳社保。

如果你想了解更多关于上海社保的信息，可以登录上海市人力资源社会保障局官方网站进行查询。

上海当月5号到26号入职的员工可以交当月社保

。但是不同的公司有不同的规定，具体需咨询相关工作人员。

根据法律规定，只要员工在当月入职就应该为其缴纳社保，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

在上海，正式入职后需要在30天内完成社会保险登记手续，所以如果你在当月的前30天内入职，就可以在当月交纳社保。

例如，如果你在8月1日入职，那么你可以在8月份内交纳社保。但如果你在8月15日入职，那么你需要在9月份交纳社保。因此，入职时间对社保交纳有影响，建议提前计划和办理登记手续，避免漏缴或违规。

在中国，每月的社保费用由企业和员工协商后共同缴纳。员工入职后应在第一个月内完成社保登记，并在下一个月初开始缴纳社保，通常是每月的15号左右。因此，如果想在当月交纳社保，建议在月初入职。例如，如果想在7月份交纳社保，应该在7月1日之前完成入职手续，这样就可以在7月的15号之前缴纳当月的社保费用了。